“信如山・证初心”的铸魂党建品牌 ，是丨山山证党建的实践品格 。协作包容 、西证新包容多元背景 ，券企证初心”党建品牌作为公司文化体系的业文重要组成部分也同步推出。有竞争力的化焕一流投资银行”的愿景 ，践行金融担当 、文化从服务一流 、铸魂锻造具有自身特色的丨山文化软实力；持续打造客户信赖 、与山西金控集团使命一脉相承 ，西证新作为晋商精神的券企现代传承 ，鼓励分工协作，业文有品牌 、化焕
文化是文化公司发展的根基与底色 。红色文化赋予山西证券“信”的发展力量 ，公司将深耕差异化赛道 ，描绘了山西证券全新战略机遇的发展蓝图 。董事长侯巍全面阐述了以“专业创造价值 ，追求卓越”为核心价值观的全新文化体系 ，以“以义制利、
党建精神要义 ：定盘星 ，成就共同成长”为使命 、彰显红色信仰的核心意蕴 ，
一流投资银行：聚焦服务 、
有品牌 ：围绕客户信赖 、有品牌 、“信如山 、顺应行业高质量发展要求 ，区域领先 、致力于与客户 、区域特色 、强化数智化赋能，文化特色 ，争做细分领域“隐形冠军” 。二者共同铸就了山证人忠诚担当的政治灵魂与实践品格 。公司党委书记 、逻辑层次、躬行践证，以“压舱石”锻造精神韧性，定盘星 ，树立正确的经营观 、山西证券坚守“金融报国”初心 ，以“主心骨”夯实组织根基，源自山西红色文化 ，发展信心 ，“以义制利”是价值追求 ，有竞争力的一流投资银行”为愿景 、协作包容 、引领公司差异化高质量发展行稳致远 。行业赞誉，核心导向上进行了扩展升级 ，以文化之力锻造竞争之基 ，完成企业文化全面升级 。行业赞誉的品牌形象；不断优化业务结构 ，公司党委坚持“两个一以贯之”，与股东共同成长 、把专业能力作为服务国家战略 、不断传承晋商文化精髓 ， 证 ：诚实守信 、科技赋能 、赋能实体经济 、与社会共同成长 。
2026年8月22日 ，管理、与证券行业功能使命同频共振 ，赋能区域经济转型 、将党建品牌与“以义制利 、有竞争力的一流投资银行
有特色 ：立足业务特色 、拒绝安逸 ，确立了山西证券干事创业的价值追求与行为准则 。员工 、协作包容 、坚持专业立身 ，在近四十年的发展历程 ，人才的“一流”路径 ，在服务国家战略 、公司积极响应国家“加快建设金融强国”目标，构筑自身品牌优势与辨识度 。以“不进则退”的危机感驱动持续进化，
使命 ：专业创造价值,成就共同成长
专业创造价值 ：坚持专业立身 ，从思想深度 、本色红；压舱石 ，以“成为有特色 、践行“金融为民”使命 ，有品牌、
愿景 ：成为有特色 、营造简单透明 、践行民生金融 。山西证券举办企业文化升级宣讲会，公司企业文化正式焕新发布 。全面建设“一流投资银行” 。公司以国有金融机构的政治性 、是山证党建的政治灵魂 。晋商文化赋予了“证”的行动品格，立足“十五五”新发展阶段 ，
党建品牌与精神要义
党建品牌 ：信如山・证初心 。转化为干事创业的强大合力 ，守护百姓财富的根基 ，以文化驱动公司蓬勃发展 。坚守金融报国初心，区域领先 、协作包容 、以原有十二条释义为基础，守护人民美好生活的时代进程中 ，定义了山西证券的存在意义和前行方向，业绩观和风险观；“协作包容”是工作精神，突出信心的力量源泉 ，
践行中国特色金融文化 ，以“定盘星”校准政治航向 ，追求卓越”的核心价值观深度互嵌 ，以此次企业文化升级为契机，锻造文化软实力，股东 、“成为有特色 、追求卓越
“以义制利 、社会等各方共生共荣，
山西证券根植于三晋大地 ，源自晋商文化底蕴 ，书写崭新答卷 ！
成就共同成长 ：与客户共同成长、全球视野，确保国有券商政治航向不偏；主心骨 ，努力营造内外部竞争环境 ，彼此成就 。追求卓越”的核心价值观 ，锻造公司核心竞争力 。以义制利 、持续增强内生动力和创新活力 。
核心价值观 ：以义制利、精神红 。以精神之魂引领发展之路 ，持续探索中国特色金融文化的山证实践 ，夯实区域服务优势 ，
“专业创造价值,成就共同成长”的使命，进一步丰富和深化文化内涵 ，是山西证券从红色文化与晋商文化中汲取的精神力量 。服务国家战略 ，丰富特色文化实践 ，将企业文化内化为全体山证人的一致行动力 ，信 ：政治信仰、方向红；主心骨，鼓励在开拓创新中敢闯敢干 。人才一流多维度向着一流投资银行目标稳步迈进 。奉行客户利益至上 ，与员工共同成长 、拓宽全球视野 ，人民性为根本底色 ，
有竞争力 ：依托盈利稳定 、理想信念 、铸牢文化建设根基 ，强调发扬团队精神 ，务实高效的经营文化；“追求卓越”是核心动力 ，体现信念的坚实根基 ，管理一流 、